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Ihr wollt wissen, ob die Belegschaft die neuen Pausenzeiten akzeptiert. Umfrage anlegen, QR-Code ausdrucken, aushängen – fertig. Nach drei Tagen habt ihr 47 anonyme Stimmen und ein Diagramm, das ihr direkt in die nächste Sitzung mitnehmt.
Für Betriebsräte, Personalräte, JAV, SBV, Mitarbeitervertretungen, Vereine und jedes andere Gremium, das schnell ein Stimmungsbild braucht.
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